Comment prouver un harcèlement moral ?

30/03/2023 0

Un harcèlement moral est une attitude qui se répète et provoque une dégradation dans votre travail et votre dignité, ça peut affecter la santé physique, mentale ou compromettre l’avenir professionnel de la victime. Qu’il s’agisse Read More

La discrimination à l’emploi

25/03/2023 0

Introduction La discrimination à l’emploi est une pratique répréhensible dans laquelle un employeur traite un employé de manière défavorable en raison, par exemple, de son âge, de sa race, de son sexe ou de sa Read More

Les normes de sécurité et d’hygiène au travail

18/03/2023 0

Introduction L’importance des normes de sécurité et d’hygiène au travail ne peut pas être surestimée. Une bonne pratique des normes de sécurité et d’hygiène peut contribuer à réduire le risque de blessures professionnelles et d’accidents. Read More

Le droit au congé et à la retraite

11/03/2023 0

Les Congés et la retraite sont des droits qui contribuent à la qualité de vie des salariés. Les lois relatives aux congés et à la retraite sont prévues pour éviter que les salariés soient exploités Read More

Les conditions de travail et les salaires

04/03/2023 0

Introduction Les conditions de travail et les salaires font partie intégrante de la vie professionnelle. Les employeurs sont tenus de respecter les lois sur le travail et les réglementations afin d’offrir un environnement sûr et Read More