Droit du travail

Les Congés et la retraite sont des droits qui contribuent à la qualité de vie des salariés. Les lois relatives aux congés et à la retraite sont prévues pour éviter que les salariés soient exploités […]

Introduction Les conditions de travail et les salaires font partie intégrante de la vie professionnelle. Les employeurs sont tenus de respecter les lois sur le travail et les réglementations afin d’offrir un environnement sûr et […]

Le droit à l’erreur est un moyen qui permet de faciliter la relation entre l’administration et les usages concernant une erreur. Une personne ne peut pas être sanction pour une première fois pour avoir commis […]

Un contrat de travail est un accord entre un employeur et un employé qui fixe les droits et obligations des deux parties. Il est essentiel que les parties respectent les termes du contrat afin que […]

Les droits des travailleurs sont une problématique importante qui mérite une attention particulière. Les travailleurs sont la force vitale de l’économie et il est essentiel qu’ils soient protégés par des politiques appropriées et respectées à […]

Plusieurs entrepreneurs rêvent de créer leur entreprise en Suisse, plus précisément à Genève. Ils estiment y bâtir un début d’empire. C’est le système fiscal du pays qui le rend si attrayant, mais avant d’envisager d’y […]

Le droit du travail est un regroupement de règles juridiques. Ces dernières sont applicables entre employeurs et salariés. Elles concernent la rémunération, les congés, le licenciement, l’emploi, le contrat de travail, la formation, la sécurité, […]

En 2022, le droit du travail est fondamental dans la vie de l’entreprise. Il faut dire que ces règles générales garantissent le bon fonctionnement du travail collectif. Si l’attirance pour ce type de question est […]

D’après la statistique publiée par l’Organisation Internationale du Travail, environ 152 millions d’enfants travaillent dans le monde dont près de 73 millions d’entre eux sont victimes des pires formes de travail comme le tri de […]

Cette question revient de plus en plus dans les lèvres actuellement. Les gouvernants encouragent en effet le recours au télétravail depuis le début de la pandémie pour en limiter la transmission. Reconnaissons tout de même […]

licencié de votre travail peut être un choc énorme et cela semble souvent injuste. Votre employeur est autorisé à licencier des personnes, mais s’il le fait injustement, vous pouvez contester votre licenciement. Pour savoir si […]

Le congé parental est un droit que les parents peuvent utiliser quand un bébé vient au monde ou qu’un enfant vient de rejoindre la famille. Ceci afin qu’ils aient la possibilité de prendre soin du […]

Aujourd’hui, les médias sociaux sont utilisés par des employés sur des plateformes différentes. Son utilisation a un effet instantané. Le public peut connaître une situation immédiatement après qu’elle s’est produite. Cette situation peut entraîner une […]

Le certificat de travail est un document qui doit simplifier l’avenir économique d’un salarié à la fin d’une relation de travail. Pour rédiger ce document, il existe toutefois des normes à respecter. Voici 3 points […]

Ces derniers mois, après les Ordonnances Macron du 22 septembre 2017, de nombreuses questions se posent concernant les modifications. Les questions ont surtout un lien avec le temps de travail, notamment la durée maximale de […]